Professionell – Wirksam –  Zeitgerecht und  Datenschutzkonform

Die Zahl der Leistungsausfälle infolge Krankheit nehmen seit Jahren stetig zu – und zwar in Anzahl und Länge.

Warum?

  • Physische und psychische Krankheiten nehmen seit Jahren infolge Leistungsdrucks, zunehmenden Altersdurchschnittes und Zukunftsängsten zu. Durch die Pandemie wurde dies weiter beschleunigt und ist auf dem Vormarsch.
  • Einflussnahmen durch den Arbeitgeber sind beschränkt und wird durch den Datenschutz sowie durch das Gesundheitswesen praktisch verunmöglicht.

 

Einflussnahmen im Bereich der eingeschränkten und unterbrochenen Leistungsfähigkeit sind für die Vorgesetzten und Personalverantwortlichen heute kaum mehr möglich. Um Einfluss im Gesundheitswesen zu ermöglichen, benötigt es entsprechende Massnahmen, die zeitgerecht, datenschutzgerecht und vertrauensvoll die Mitarbeiter in der Rekonvaleszenz begleiten.

  1. Abmeldung bei Arbeitsunfähigkeit über Synaps-Care-Center (7x24)
  2. Meldung der Absenz an Arbeitgeber
  3. Fallsichtung, Triage und Betreuungszuweisung
  4. Betreuung und Care-Management ab dem 1. Absenztag
  5. Rechtzeitiger Informationsaustausch und Einflussnahme mit Sozialpartnern
  6. Daten- und Auswertungsmanagement (Führungscockpit)

 Wenn Sie darüber mehr erfahren möchten, gehen Sie zurück zur Infoseite und senden Sie uns Ihr Analyseblatt oder verlangen Sie ein unentgeltliches Beratergespräch bei Ihnen vor Ort.